申万宏源证券承销保荐有限责任公司
关于明阳智慧能源集团股份公司 持续督导期间2019年度持续督导年度报告书 |
|
明阳智慧能源集团股份公司
关于2020年度日常关联交易预计额度的公告 |
|
明阳智慧能源集团股份公司
关于会计政策变更的公告 |
|
明阳智慧能源集团股份公司
关于续聘会计师事务所的公告 |
|
明阳智慧能源集团股份公司
关于董事、高级管理人员2019年度考核及薪酬的公告 |
证券代码:601615 证券简称:明阳智能 公告编号:2020-039
转债代码:113029 转债简称:明阳转债
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
明阳智慧能源集团股份公司(以下简称“公司”)根据中国证监会《上市公司治理准则》等法律法规、部门规章、规范性文件和《公司章程》,结合经营规模等实际情况并参照行业薪酬水平,经公司相关主管部门考核确认,2019年度董事、高级管理人员的薪酬具体如下:
一、非独立董事
在公司兼任其他岗位职务并领取薪酬的非独立董事、不在公司兼任职务的董事不领取董事津贴。
二、独立董事
■
三、高级管理人员
高级管理人员年度薪酬由基本薪酬、绩效收入两部分组成,即:年度薪酬=基本薪酬+绩效收入,绩效工资依据考评结果发放。
■
(注:上表中披露的高级管理人员2019年度薪酬总额,其中梁才发自2019年5月29日起担任公司首席财务官,其报酬为2019年6月至2019年12月数据;其中吴国贤任职至2019年5月29日止,其报酬为2019年1月至2019年5月数据)
本议案中涉及董事2019年度考核及薪酬事项尚需提交2019年年度股东大会审议。
四、独立董事意见
独立董事认为,公司提出的薪酬分配方案,是根据公司所处的行业及地区的薪酬水平,按照公司制度和绩效考核原则要求制定的,可以有效激励董事和高级管理人员提高工作积极性主动性,有利于公司的经营发展。该方案的审议程序符合《公司章程》和有关法律法规的规定。
特此公告。
明阳智慧能源集团股份公司董事会
2020年4月22日
扫一扫,即可下载
扫一扫 加关注
扫一扫 加关注
喜欢文章
给文章打分
0/
版权所有证券日报网
京公网安备 11010202007567号京ICP备17054264号
证券日报网所载文章、数据仅供参考,使用前务请仔细阅读法律申明,风险自负。
证券日报社电话:010-83251700网站电话:010-83251800网站传真:010-83251801电子邮件:xmtzx@zqrb.net